为推动新提拔干部任职承诺工作规范开展，四川省委组织部制定了《新提拔省管干部任职承诺实施细则》，要求新提拔省管干部作出承诺后，要严格自律，自觉履诺，切实提高自我约束力，不断规范从政行为。(1月12日《四川日报》)

　　在社会的人际交往中“千金一诺”是大家信守的道德规则。一个说话讲原则、讲信用的人会受到大家的欢迎，很多事情就会迎刃而解，相反那种只说不做、做却弄虚作假的人大家都会趋之若鹜。一个党员，就是一面旗帜;一个干部，就是一把标尺。这话很有道理。在新的历史时期，共产党员只有自觉讲诚信，才能有效巩固党的执政地位和发挥党的领导作用，才能永远保持党和党员的先进性。

　　正因为“诚信”对于老百姓如此重要，“诚信”才能让党员干部在群众心中的地位“攀升”，我们四川省委组织部制定了《新提拔省管干部任职承诺实施细则》，要求新提拔省管干部作出承诺后，要严格自律，自觉履诺，切实提高自我约束力，不断规范从政行为。

　　作为省管干部，他们的位置是“承上启下”的作用：

　　对于党中央来说，我们的省管干部要积极响应党中央的各种决策部署，将各种路线方针政策一以贯之，这就要求省管干部用好“引领之旗帜”，发挥聪明才智、挖掘出自身潜力，用真才实学将党中央决策部署用得“恰如其分”。在能力与实力双管齐下，省管干部更要重视“德”的强大力量，用“踏石留印，抓铁有痕”的精神言行必诺，不辜负党中央的殷切希望。

　　对于市、县、乡以及我们的广大老百姓而言，我们省管干部是“标杆”、是“灯塔”，他们的模范和引导作用不可小觑。市、县、乡各级党委政府在向省管干部看齐，省管干部在执行路线方针政策时，多以一分智慧、多一分执行力，更要多一分“可靠”，这是下级党委政府学习的好榜样。老百姓在关注省管干部的“鲜艳旗帜”，旗帜举得有多高、旗帜迎风招展的柔和度，这是我们人民群众心中的“定心丸”：再苦我们的人生不会偏离正常轨迹，再累我们期待的幸福生活会在拼搏中光顾，再有崎岖坎坷我们相信风雨过后仍然会有彩虹悬挂天边，再……

　　历史教训告诉我们，一个社会，一旦失去公信，或社会公信力降低，就会引起信仰危机和理想动摇，进而就会从政治冷漠和谣言流行开始出现社会混乱，直致引起政局动荡和政权更迭。作为中国共产党领导下的13亿人民中的省管干部，是我们国家的栋梁之才，他们肩负起比一般人“更重的担子”，所以让他们在走上新任职位要承诺工作细则，这是我们四川省委组织部对于党的负责、对于国家的担当、对于人民无限的尊重。

　　一诺千斤重，践诺重万斤。承诺了，新提拔省管干部那样就要用“踏石留印、抓铁有痕”的精神兑现对人民群众的承诺。承诺的事，关键要说到做到，千万不能光说不练，或者抓而不紧，抓而不实。我们期待新提拔干部的任职承诺让干部行政效率不断提升;期待新提拔干部在践诺过程中勇挑重担，一步步攀升;期待新提拔干部任职承诺后检查经得起“千挑万选”。