全国人大代表、江苏阳光集团董事长陈丽芬在会上提到：“市场上的就业岗位并不缺，而是缺乏适合岗位的人……”此话虽偏激，但作为大型企业的董事长，她有足够的实践证明来佐证。

　　现实中，很多人都认为：现在的研究生、本科生跟以前的大专生、中专生没什么两样，甚至前者不如后者的比比皆是。

　　据市场反应，广大应届毕业生无法找到工作，而企业无法招到合适的人才。面对这种情况，笔者认为是多种因素综合作用而导致的，但其根本原因是功利思想。

　　第一、家庭的功利思想。目前，大部分家长都出生在80年代以前，受传统思想的影响较深。所以，他们从内心深处认为学而优则仕，上了大学才能有好的前途，家人也有面子。所以，大部分家长都非常溺爱孩子，不让其做半点家务，正所谓“一心只读圣贤书，两耳不闻窗外事”。

　　第二、学校的功利思想。部分大学受到经济利益的驱使，盲目扩招，导致大学毕业生的总数逐年增加。但是，很多大学的软硬件设施完全跟不上。师资力量无法满足学生要求，教育质量逐年下降。

　　由此可见，学历高不等于能力高，学历高的有时不如学历低的，甚至是无学历的。为此，我们需要学校、家庭、社会三方共同努力，才能让高学历人才学以致用，成为社会栋梁。