法制晚报10月17日报道，近日，网曝河南省新乡市封丘县留光镇政府东500米左右，当地村民孙秋英在自家门口因是否垫路与邻居产生争执，遭到“镇政府工作人员用土掩埋”。网帖还爆料称，肇事方为镇政府安全保卫人员，所开拉土车辆是镇政府扣押车辆，该安全保卫人员还涉嫌无证驾驶。(10月17日 凤凰网)

　　“得民心者得天下”是经过几个世纪历史证明的真理，是治理国家和建设国家的铁律;“水能载舟，也能覆舟”的古训，也时刻提醒我们只有“举国民之力”才能将国家这艘大船稳稳地托起，乘风破浪，驶向辉煌。

　　然而部分政府官员却与真理背道而驰，反其道而行之，与民争利、斗气，严重损害政府和群众的感情。之前有冲动的城管殴打小商贩的事实，现有政府工作人员“活埋”村民的恶行，我不禁想问：为什么部分政府机关工作人员和群众冲突就那么大呢?怎么才能使干群和谐呢?

　　从根本上说，没有不像话的民，只有不称职的官，干群关系出现隔阂和裂痕，还得从自己方面找突破口。

　　一要周密细致，切实抓好宣传工作。“政务宣传”是凝结民心的首要推动力，各地区、各部门机关单位应高度重视对重要会议精神、政策、法律、推进社会矛盾化解工作的宣传讲解工作，干群一条心，形成合力，共同致力于社会的发展、建设。

　　二要心系群众，积极推进民生工作。积极推进政策制定一定要多站在群众角度考虑，惠民工程一定要落到实处，同时明确责任和制定督查制度，防治腐败滋生。

　　三要文明行政，努力建设连心大桥。“不知礼，无以立!”在日常交往中，政府工作人员的一言一行都代表国家和政府的整体形象，不仅应该带头遵纪守法、爱岗敬业，而且要求具有良好的自身修养、文明素质。所谓“教养体现于细节，细节展示素质”。平时，政府工作人员的自身修养，往往具体体现于其日常工作与生活的种种细节之中。公务员应时刻检点自身行为、逐步提高自身修养，提高整体素质，有助于纠正“门难进，脸难看”的不良风气，端正文明行政、有效行政，化解官民冲突，让人民满意，让干群同心。

　　四要恪尽职守，不断提高业务能力。这就要求必须不断增强职业使命感和责任意识，弘扬职业精神，发扬职业作风，严守职业纪律。

　　拉近与群众的距离，化解干群矛盾是实现中华民族伟大复兴中国梦必须迈出的一步。干群应该齐心，吹响集结号，架起连心桥，共谱和谐区，对干群之间的矛盾冲突大声叫“停”!(文/小瓶盖)