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群众的“人气”是检验干部的试金石
发布时间:2015-12-22 10:20:55 文章来源:

  基层干部是党和政府各项政策的执行者和贯彻着,基层工作做得好不好,不仅直接关系到党和政府在群众心中形象,更是事关我们事业的发展大计。而这其中,干部更是发挥着举足轻重的作用。党员干部要切实走好、走实、走稳群众路线,就要做好加减法,进一步加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设,进一步密切党同人民群众的血肉联系,做到求真务实、清正廉洁。

  报告里写不出真问题,电话里也听不出真感情。而不注重实际,只专心在办公室里高谈阔论的领导干部更不能听民困,解民意。因此干部要多接地气,要敢于,勇于深入群众,深入一线,亲近群众、倾听群众,了解群众。明白他们的诉求,急群众之所急,需群众之所需。将他们的大小事记心上,将他们的“小问题”当作自己的大事来对待。就是要切切为他们解决困难,如此,群众才会把干部放心上。

  随着经济的快速发展,人们的物质要求也愈来愈高,当下有的干部在巨大的权利和利益面前失了定力,以至于思想开了小差,甚至是行动走了偏差,拐了弯。因此干部要自觉的严格要求自己行为,时时给思想敲警钟。要始终坚持“为民”的一身浩然正气。对于那些不能喝的不喝,不能拿的坚决不拿。少打歪主意,多些实事求是的真抓实干。

  基层,向来情况复杂多面。群众,更容易人云亦云。而基层干部,在面对繁荣复杂的基层情况,难免有不能得心应手的时候,难免有群众不理解的时候。作为干部,要吃得了苦,忍得了气。对于群众不理解的地方,要耐心解释,更不能暴力执法。对待群众,要向对待自己亲人一样,多忍气,少怨气。如此,何愁处理不好干群关系呢?

  干部的工作做的好不好,不是看报告写得如何精彩,也不是看在饭桌上的酒量有多少,更不是看关系拉得有多长、多广。做干部,做一名好干部,就是始终将“为群众解决了多少事”当作自己的奋目标。干部要名气,就要群众口中实打实的肯定与支持,就是要看攒了多少群众的“人气”。群众的“人气”多,才是一名合格的好干部!(文/零点) 

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